Hyvän työtuolin tulee täyttää tietyt standardit

Työtuoli on sisätyöhön käytetty yksittäinen istuin, jota käytetään laajasti toimistotiloissa ja perheympäristöissä.Toimistotyöntekijän on arvioitu viettävän vähintään 60 000 tuntia työelämästään pöytätuolissa;Ja jotkut IT-insinöörit istuvat työtuolissa jopa yli 80 000 tuntia, voidaan sanoa, että työtuolin laatu liittyy suoraan jokaisen käyttäjän turvallisuuteen ja terveyteen.

Siksi,hyvä työtuolitulee täyttää joitakin seuraavista standardeista:

1. Sen perustoiminto on säädettävä korkeuslaite ja joustava 360 asteen mielivaltainen kierto.

2. Istuimen syvyyden ja leveyden tulee olla oikea, ja tuolin etureunan tulee säilyttää kaari ja painuma.Samalla tulee valita kangas, jolla on hyvä ilmanläpäisevyys.

3. Siinä on selkänoja, joka tukee kehoa ja poistaa väsymystä ja jännitystä.

4. Ihmiskehon vyötärön koon kaarevalla suunnittelulla lannenikamien kaaremisen estämiseksi ja lannenikamien suojaamiseksi.

5. Työtuolin tulee liikkua kehon mukana, eikä käyttäjää voi rajoittaa vain yhteen istuma-asentoon.

6. Valitse viisikynsinen jalka, jossa on suuri pohjapinta-ala ja korkea turvallisuus.

7. On parasta valita pyörillä varustettu tuoli, joka voi liikkua vapaasti, ja valita eri materiaalit pyöristä lattian pehmeän ja kovuuden mukaan.

8. Tuoli ei saa olla huonosti muotoiltu, joka takertuu vaatteisiin tai haittaa työntekoa.Jos käytetään käsinojillista tuolia, tulee valita materiaali, jonka käsinojien kosketuspinta on hyvä.

9. Kaikkien säätölaitteiden tulee olla yksinkertaisia ​​ja helppokäyttöisiä.

10. Tuotetakuu ja täydellinen huoltopalvelu.

11. Kaunis ulkonäkö ja sopiva värisovitus.

Päivittäisessä ajassamme suurimman osan ajasta ei voi irrottaa tuolista, valitse hyvä tuoli, sekä istu mukavasti että istu terveenä ja turvallisesti!

Hero-toimistokalusteetOn aina ollut "edustaa laatua, tiukkaa hallinnointia, tarjota asiakkaille laadukkaita tuotteita, täydellinen palvelu" on ikuinen harjoittamisesta päämäärään.Hero Office Furniture tekee toimistoelämästä parempaa!


Postitusaika: 30.6.2023